Des de l'1 d'abril de 2025 (Reial decret llei 11/2024), per cobrar la pensió i continuar treballant amb la jubilació activa cal haver endarrerit la jubilació almenys un any des de l'edat ordinària. Es cobra entre el 45 % i el 100 % de la pensió segons els anys de demora, i el percentatge puja 5 punts per cada any seguit en jubilació activa. Qui endarrereix la jubilació pot rebre, a més, un 4 % més de pensió per cada any complet, una quantitat a tant alçat o una combinació de totes dues.
Cada vegada més persones volen continuar treballant després de complir l'edat de jubilació, ja sigui a la seva empresa, com a autònoms o en un projecte propi. La Llei general de la Seguretat Social ofereix dues fórmules per fer-ho amb avantatges: la jubilació activa, que permet cobrar una part de la pensió mentre es treballa, i la jubilació demorada, que premia qui endarrereix el moment de jubilar-se.
Totes dues van canviar amb el Reial decret llei 11/2024, de 23 de desembre, les noves regles del qual s'apliquen des de l'1 d'abril de 2025. És una norma estatal: s'aplica igual a Terrassa que a la resta d'Espanya. A Assessoria Amela hem preparat aquesta guia amb els requisits actuals, perquè bona part de la informació que circula encara descriu el sistema anterior.
Primer: quina és la teva edat ordinària de jubilació el 2026
Les dues modalitats es calculen a partir de l'edat ordinària de jubilació, que encara s'aplica de manera gradual. El 2026 és:
- 65 anys, si has cotitzat 38 anys i 3 mesos o més.
- 66 anys i 10 mesos, si has cotitzat menys de 38 anys i 3 mesos.
A partir del 2027 l'edat serà de 67 anys, o de 65 amb 38 anys i 6 mesos cotitzats. A més, per tenir dret a la pensió cal acreditar almenys 15 anys cotitzats, dels quals dos han d'estar dins dels 15 anys immediatament anteriors a la jubilació.
Jubilació activa: cobrar la pensió i continuar treballant
La jubilació activa (article 214 de la Llei general de la Seguretat Social) permet compatibilitzar la pensió contributiva de jubilació amb qualsevol feina per compte d'altri, a temps complet o parcial, o per compte propi.
Requisits des d'abril de 2025
- Haver complert l'edat ordinària de jubilació, sense que hi comptin les bonificacions ni les anticipacions d'edat.
- Haver reunit el període mínim de cotització de 15 anys en complir aquesta edat.
- Que hagi passat almenys un any entre la data en què vas complir l'edat ordinària i la data en què accedeixes a la pensió. Si els 15 anys de cotització es van completar més tard, aquest any es compta des que es van completar.
Ja no s'exigeix tenir dret al 100 % de la base reguladora, com passava abans de la reforma. En canvi, qui es jubila a l'edat ordinària i vol tornar a treballar no s'hi pot acollir. Tampoc s'aplica als llocs de treball i alts càrrecs del sector públic, que continuen sent incompatibles amb la pensió de jubilació.
Quina part de la pensió es cobra
El percentatge depèn dels anys complets que hagis endarrerit l'accés a la pensió:
| Anys de demora | Pensió compatible amb la feina |
|---|---|
| 1 any | 45 % |
| 2 anys | 55 % |
| 3 anys | 65 % |
| 4 anys | 80 % |
| 5 anys o més | 100 % |
Aquest percentatge puja 5 punts per cada 12 mesos seguits en jubilació activa, fins al 100 %. S'aplica sobre la pensió reconeguda, inclòs el complement per a la reducció de la bretxa de gènere si el cobres, però no sobre el complement a mínims: mentre es compatibilitza pensió i feina no es cobra aquest complement. La pensió es continua revaloritzant i, quan deixes de treballar, la tornes a cobrar íntegra.
Autònoms amb treballadors
Si treballes per compte propi i tens contractat per a la teva activitat almenys un treballador indefinit amb 18 mesos d'antiguitat, o en contractes un de nou amb contracte indefinit que no hagi treballat per a tu en els dos anys anteriors, cobres el 75 % de la pensió quan la demora ha estat d'un a tres anys. A partir del quart any s'aplica l'escala general, i en tots dos casos s'hi sumen els 5 punts per cada any seguit en jubilació activa.
Què es cotitza mentre treballes
- Per compte d'altri: l'empresa i el treballador cotitzen només per incapacitat temporal i per contingències professionals, més una cotització especial de solidaritat del 9 % sobre la base de contingències comunes (el 7 % a càrrec de l'empresa i el 2 % del treballador).
- Per compte propi: l'autònom cotitza per incapacitat temporal i contingències professionals i paga la mateixa cotització de solidaritat del 9 %.
Aquesta cotització no augmenta la pensió que ja tens reconeguda ni el complement per demora que t'hauria correspost.
Jubilació demorada: què guanyes si endarrereixes la jubilació
Si accedeixes a la pensió després de l'edat ordinària i a aquesta edat ja tenies els 15 anys cotitzats, tens dret a un complement econòmic (article 210.2 de la mateixa llei). Pots triar una d'aquestes tres opcions:
- Un 4 % més de pensió per cada any complet cotitzat després de l'edat ordinària. A partir del segon any complet de demora, els períodes de més de sis mesos i menys d'un any sumen un 2 % addicional. Si amb aquest percentatge la pensió supera la pensió màxima, la diferència es cobra a part cada any, amb un límit.
- Una quantitat a tant alçat per cada any complet de demora, calculada segons els anys cotitzats i l'import de la pensió inicial; és un 10 % més alta si has cotitzat almenys 44 anys i 6 mesos.
- Una combinació de totes dues, en els termes que fixi el reglament.
L'elecció es fa una sola vegada, en sol·licitar la pensió, i no es pot canviar després. Si no tries, s'aplica el 4 % anual. El complement no s'aplica a la jubilació parcial, a la jubilació flexible ni a qui es jubila des d'una situació assimilada a l'alta. Sí que és compatible amb la jubilació activa, tot i que mentre hi estiguis el complement no continua augmentant.
Què convé revisar abans de decidir
- El teu informe de vida laboral, per saber exactament quina edat ordinària et correspon i quan compleixes l'any de demora.
- Una simulació de la teva pensió al portal Tu Seguridad Social, per comparar les opcions amb xifres reals.
- La teva situació laboral: si treballes per compte d'altri, la jubilació activa exigeix que l'empresa mantingui o formalitzi la relació laboral; si ets autònom, l'antiguitat i el tipus de contracte del teu treballador canvien el percentatge.
- La fiscalitat: la pensió i el salari se sumen a l'IRPF com a rendiments del treball, i la quantitat a tant alçat tributa l'any en què es cobra. Convé calcular-ne l'efecte abans de triar.
Si vols que revisem el teu cas, pots demanar cita amb els nostres advocats laboralistes a Terrassa al nostre despatx d'Assessoria Amela, a l'Av. de Béjar, 45 o al C/ Bartrina, 240. Pots trucar-nos al 937 358 159 o al 936 738 142, escriure'ns per WhatsApp al 610 433 259 o enviar-nos un correu a amelatag@gmail.com. Tingues en compte que la primera consulta té honoraris.
Preguntes freqüents sobre la jubilació activa i demorada
Em puc jubilar a l'edat ordinària i continuar treballant cobrant la pensió?
Amb la jubilació activa, no: des de l'1 d'abril de 2025 cal haver endarrerit l'accés a la pensió almenys un any des de l'edat ordinària. Hi ha altres fórmules de compatibilitat, com la jubilació flexible o la compatibilitat amb feines per compte propi d'ingressos baixos, que tenen les seves pròpies regles.
Quin percentatge de la pensió cobro en la jubilació activa?
Depèn dels anys que hagis endarrerit la jubilació: 45 % amb un any, 55 % amb dos, 65 % amb tres, 80 % amb quatre i 100 % amb cinc o més. El percentatge puja 5 punts per cada 12 mesos seguits en jubilació activa, fins al 100 %.
Els autònoms amb treballadors cobren el 100 %?
Ja no de manera automàtica. Si tenen almenys un treballador indefinit amb 18 mesos d'antiguitat, o en contracten un de nou indefinit, cobren el 75 % quan la demora ha estat d'un a tres anys; a partir del quart any s'aplica l'escala general. En tots dos casos s'hi sumen 5 punts per cada any seguit en jubilació activa.
Quant augmenta la pensió si endarrereixo la jubilació?
Un 4 % per cada any complet cotitzat després de l'edat ordinària i, a partir del segon any, un 2 % pels períodes de més de sis mesos. En lloc d'aquest percentatge pots triar una quantitat a tant alçat o una combinació de totes dues opcions. L'elecció es fa en demanar la pensió i no es pot canviar.
Què es cotitza durant la jubilació activa?
Només per incapacitat temporal i contingències professionals, més una cotització de solidaritat del 9 % (7 % l'empresa i 2 % el treballador, o el 9 % l'autònom). Aquesta cotització no augmenta la pensió.
Estàs pensant a endarrerir la jubilació o continuar treballant?
A Assessoria Amela revisem la teva vida laboral i les opcions de jubilació activa i demorada amb advocats col·legiats a l'ICATER. Parla del teu cas amb els nostres advocats laboralistes a Terrassa a l'Av. de Béjar, 45 o al C/ Bartrina, 240.
Si treballes o resideixes a Terrassa o al Vallès Occidental i necessites defensar els teus drets laborals, demana cita presencial a les nostres seus d'Av. de Béjar, 45 o C/ Bartrina, 240.
Advocats laboralistes col·legiats ICATER a Terrassa →